Un nou proiect de lege depus la Senat propune măsuri financiare pentru părinții care aleg să revină la muncă înainte de încheierea concediului de creștere a copilului. Conform datelor recente, în luna august, aproape 70.000 de părinți s-au întors la locul de muncă mai devreme.
Alina, o mamă cu un bebeluș de două luni, a menționat dificultățile întâmpinate în găsirea unui loc la o creșă de stat, ceea ce o determină să se orienteze către soluții mai costisitoare, precum creșele private.
Pe de altă parte, Ana-Maria, care are un copil de un an și jumătate, a declarat că nu intenționează să revină la muncă din cauza indemnizației reduse pe care ar primi-o.
Părinții care se reîntorc la muncă primesc în prezent 1.500 de lei pentru copiii cu vârste de până la 6 luni și 650 de lei în alte situații. Proiectul de lege sugerează ca stimulentele să fie echivalente cu indemnizația de creștere a copilului, oferind astfel un sprijin mai consistent.
De asemenea, se propune extinderea perioadei de acordare a stimulentului de inserție până la 3 ani, deși în ultimul an suma acordată va rămâne fixă la 650 de lei.
Deak Ferencz, administrator al unei firme de consultanță, a subliniat importanța acestor măsuri pentru reintegrarea părinților pe piața muncii, în timp ce Raluca Turcan, unul dintre inițiatorii proiectului, a afirmat că aceasta ar putea aduce beneficii și pentru bugetul statului.
În august, valoarea medie a indemnizației pentru creșterea copilului a fost de 3.977 de lei, cu peste 145.000 de părinți beneficiind de acest ajutor, conform Agenției Naționale pentru Plăți și Inspecție Socială.
