Daniel Chirilă, directorul Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Neamț, a subliniat în cadrul unei întâlniri recente că județul se confruntă cu o participare scăzută în programele de ucenicie. În prezent, doar câteva grupuri de ucenici sunt formate anual, majoritatea fiind în cadrul companiilor internaționale.
Chirilă a comparat situația din Neamț cu alte județe din țară, precum Dolj sau Olt, unde se finanțează anual între 1.000 și 2.000 de locuri de ucenicie, în timp ce în Neamț cifra se rezumă la doar 6 sau 12 locuri. El a menționat că patronii locali sunt reticenți în a accesa aceste proiecte, așteptând sprijin guvernamental fără a se implica activ.
Proiectul „START – Investește în calificare pentru viitor!” oferă oportunități de formare profesională pentru tineri cu vârste de până la 30 de ani, durata programului variind între 6 și 36 de luni. Finanțat cu 30 de milioane de euro din fonduri europene și de la bugetul de stat, acesta asigură angajatorilor o subvenție de 2.250 de lei lunar pentru fiecare ucenic.
Printre meseriile cu cele mai mari salarii în România se numără sudor, cu un câștig mediu lunar de 5.764 de lei, sculer matrițer – 6.355 de lei, instalator – 6.672 de lei, electrician – 7.262 de lei și tinichigiu – 6.147 de lei.
Pentru a accesa programele de ucenicie, angajatorii trebuie să declare locurile vacante, să colaboreze cu furnizori de formare profesională și să înregistreze șomerii interesați. Ministerul Muncii oferă suport în informarea și medierea locurilor de muncă, iar pașii necesari pentru angajare sunt clar definiți. Subvenția se acordă lunar, în funcție de timpul lucrat, printr-o procedură simplificată.
