Apple își revizuiește strategiile de recrutare în tech, oferind salarii competitive

Apple își revizuiește strategiile de recrutare în tech, oferind salarii competitive

Într-o lume în care competiția pentru avansarea în domeniul inteligenței artificiale este tot mai acerbă, Apple se confruntă cu provocări semnificative. Recent, un număr de cercetători de top din acest domeniu au ales să părăsească compania pentru a se alătura rivalului Meta, ceea ce evidențiază o tendință îngrijorătoare de migrare a talentelor în sectorul tehnologic.

În încercarea de a contracara aceste plecări, Apple a decis să îmbunătățească semnificativ pachetele salariale pentru angajații din divizia Apple Foundation Models (AFM). Scopul acestui demers este de a reține personalul valoros și de a atrage noi specialiști în inteligența artificială și învățarea automată.

Deși compania a anunțat lansarea platformei Apple Intelligence pentru anul 2024, oficialii recunosc că există încă multe aspecte de îmbunătățit. Craig Federighi, vicepreședinte senior pentru inginerie software, a declarat că asistentul virtual Siri necesită mai mult timp pentru a atinge standardele dorite de industrie.

Apple continuă să investească masiv în domeniul AI, având sute de posturi disponibile pentru experți în machine learning și tehnologii conexe. Obținerea unui loc de muncă în cadrul Apple este considerată un obiectiv prestigios datorită reputației firmei și a pachetului atractiv de beneficii, care include acțiuni, reduceri la produse și salarii competitive.

Într-un interviu recent, CEO-ul Tim Cook a subliniat importanța diversității în recrutare, afirmând că Apple angajează din toate categoriile sociale, punând accent pe colaborare, curiozitate și creativitate.

Deși compania nu publică în mod transparent salariile, informațiile disponibile din documentele federale sugerează grile salariale considerabile. De exemplu, pentru roluri în inteligență artificială, salariile pot ajunge până la 329.600 dolari, în timp ce pentru funcții în software, sumele pot atinge 468.500 dolari. Rolurile în inginerie hardware și analiză de date sunt, de asemenea, recompensate generos, cu salarii de până la 378.700 dolari.

Într-o perioadă în care giganții din tehnologie își intensifică investițiile în inteligența artificială, Apple își reafirmă angajamentul de a rămâne competitivă. Cu toate acestea, migrarea cercetătorilor către companii rivale ridică întrebări cu privire la poziția Apple în cursa pentru AI. Salariile atractive și o cultură organizațională puternică ar putea fi esențiale pentru menținerea unui nucleu solid de experți în tehnologiile viitorului.

Etichete: Apple inteligență artificială recrutare salarii tehnologie
Autor: Radulescu Mihai