Conform celor mai recente date furnizate de AJOFM Timiș, rata șomajului a crescut ușor, atingând 1,15%, comparativ cu 1,08% la începutul anului 2026.
Roxana Kașai, directorul executiv al AJOFM Timiș, a menționat că, în ciuda acestui mic avans, piața muncii rămâne activă, cu peste 2.200 de locuri de muncă disponibile în luna octombrie. "Îi încurajăm pe cei care caută un loc de muncă să ne contacteze și să participe la evenimentele noastre" a subliniat Kașai.
În total, sunt înregistrați 3.867 de șomeri, dintre care 2.073 sunt femei și 1.794 bărbați. Rata șomajului a crescut în rândul femeilor de la 1,31% în septembrie la 1,41% în octombrie, în timp ce în rândul bărbaților a ajuns la 0,95%.
Din cei 3.867 de șomeri, 2.012 primesc indemnizație de șomaj, față de 1.960 în luna precedentă. Cei mai mulți șomeri, 1.042, au vârste de peste 55 de ani, urmați de cei între 40 și 49 de ani, care sunt 913.
Din perspectiva educației, 53,71% dintre șomeri au studii primare, gimnaziale sau profesionale, 27,72% au absolvit liceul, iar 18,57% au studii superioare.
La nivel de județ, cea mai mare parte a șomerilor se află în Timișoara, cu 1.856 de persoane, urmată de Lugoj, cu 515, și Sânnicolau Mare, cu 413. De asemenea, s-au anunțat 2.243 de locuri de muncă vacante, majoritatea în sectorul privat.
În ciuda creșterii numărului de șomeri, zece angajatori au anunțat intenția de a disponibiliza 673 de persoane, în special în domenii precum producția de piese auto, jocuri de noroc și echipamente de comunicație.
AJOFM Timiș îi reamintește angajatorilor despre obligația de a se înregistra pe platforma PULS pentru a raporta locurile de muncă vacante. Începând cu ianuarie 2027, instituția va începe verificări pentru a asigura respectarea acestor reglementări.
