Românii care aleg să se reîntoarcă în țară beneficiază de diverse drepturi și servicii menite să faciliteze reintegrarea lor profesională și socială. Aceste aspecte au fost discutate la o întâlnire organizată de Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Sălaj, având ca scop sprijinirea mobilității lucrătorilor români.
La eveniment, au participat foști angajați în străinătate care doresc să își continue carierele în România, alături de reprezentanți ai instituțiilor publice locale. Aceștia au oferit informații esențiale despre drepturile pe care le au românii reveniți și pașii necesari pentru reintegrarea în piața muncii.
Directorul executiv al AJOFM Sălaj, Daniel Opre, a subliniat oportunitățile de angajare disponibile, opțiunile de reconversie profesională și serviciile accesibile celor care vor să revină pe piața muncii din România.
Informațiile au fost completate de reprezentanții instituțiilor responsabile cu protecția socială, pensiile și sănătatea. Mircea Pop, directorul AJPIS Sălaj, a explicat cum pot persoanele revenite să transfere alocațiile copiilor și condițiile necesare pentru a beneficia de indemnizația pentru creșterea copilului, inclusiv în cazul în care au realizat venituri în străinătate.
Stanciu Marius, directorul Casei Județene de Pensii Sălaj, a discutat despre cum pot fi valorificate perioadele de contribuție realizate în afaceri externe pentru stabilirea drepturilor de pensie.
Pe de altă parte, Daniela Sandor, consilier la Casa de Asigurări de Sănătate Sălaj, a oferit detalii despre cardul european de sănătate și accesul la servicii medicale pentru cei care lucrează în străinătate și se întorc în țară.
Claudia Gheti, coordonator EURES în AJOFM Sălaj, a prezentat rolul formularelor europene și oportunitatea menținerii dreptului la șomaj dobândit în afaceri externe, precum și documentele necesare pentru a solicita indemnizația de șomaj în alte state.
Prin astfel de inițiative, AJOFM Sălaj își propune să sprijine românii care aleg să revină acasă, oferindu-le informații utile despre drepturile de care dispun, serviciile publice disponibile și oportunitățile de angajare sau reconversie profesională.
Revenirea în România poate reprezenta un nou început pentru cei care au muncit în străinătate, iar accesul la informații precise este crucial în acest proces de reintegrare.
