Oportunitate de angajare la spitalul din Caracal: posturi pentru electricieni și muncitori necalificați

Spitalul din Caracal angajează electricieni și muncitori necalificați. Detalii despre posturi și înscriere.

Oportunitate de angajare la spitalul din Caracal: posturi pentru electricieni și muncitori necalificați
Foto: Pexels / Ann H

Spitalul Municipal Caracal organizează recrutări pentru a ocupa patru posturi disponibile pe perioadă nedeterminată. Căutând să angajeze doi electricieni și doi muncitori necalificați pentru blocul alimentar, unitatea medicală oferă oportunități atât pentru candidați cu experiență, cât și pentru cei fără vechime în muncă.

Detalii despre muncitorii necalificați: Spitalul are disponibile două posturi pentru muncitori necalificați, iar candidații trebuie să aibă studii generale. Nu este necesară vechimea, iar dosarele de înscriere se pot depune până pe 2 octombrie 2026, la sediul spitalului de pe strada Plevnei nr. 36. Proba scrisă va avea loc pe 12 octombrie, iar interviul pe 15 octombrie.

Detalii despre electricieni: În plus, spitalul caută și doi electricieni, care trebuie să aibă studii generale, certificat de calificare și o experiență de nouă ani în domeniu. Dosarele pentru aceste posturi pot fi depuse până pe 7 octombrie 2026, iar proba scrisă se va desfășura pe 15 octombrie.

Taxa de înscriere pentru ambele tipuri de posturi este de 200 de lei. Rezultatele finale ale concursurilor vor fi afișate pe 19 octombrie pentru muncitorii necalificați și pe 22 octombrie pentru electricieni.

Documentele necesare: Candidații trebuie să pregătească un dosar care include formularul de înscriere, copie a actului de identitate, documente de studii, vechime în muncă, cazier judiciar, adeverință medicală, certificat de integritate comportamentală și curriculum vitae.

Informații suplimentare sunt disponibile la sediul spitalului sau prin telefon.

Distribuie: Facebook WhatsApp X

Curs valutar

1 CHF5.7280 lei

1 EUR5.3414 lei

1 GBP6.3029 lei

1 USD4.7612 lei

Curs BNR valabil 9 octombrie 2026