Nissan Motor a început dialogul cu sindicatul angajaților din biroul său regional european, având ca subiect posibile pierderi de locuri de muncă.
Compania japoneză, care se află în mijlocul unei restructurări ample, a confirmat discuțiile cu reprezentanții de la Nissan Automotive Europe, situat în Montigny-le-Bretonneux, Franța, unde lucrează aproximativ 560 de angajați.
Aici se coordonează activitățile Nissan din diverse regiuni, inclusiv Africa, Orientul Mijlociu, India și Oceania. Surse anonime au indicat că se preconizează modificări semnificative în organizație.
Conducerea și sindicatul au convenit asupra unui program de plecări voluntare înainte de a recurge la concedieri forțate. Negocierile ar putea fi finalizate până pe 20 octombrie, urmând ca detalii complete să fie prezentate în luna noiembrie.
Începând cu preluarea funcției de director general în aprilie, Ivan Espinosa a anunțat o restructurare care vizează o reducere de aproximativ 15% din forța de muncă a Nissan, precum și o diminuare a capacității globale de producție cu aproape 30%, la 2,5 milioane de vehicule. De asemenea, numărul de fabrici va scădea de la 17 la 10, generând economii estimate la 500 miliarde de yeni (aproximativ 3,4 miliarde de dolari).
Mai recent, compania a decis suspendarea producției la fabrica din Civac, Mexic, până în martie 2026, și închiderea a două unități de producție din Japonia.
Nissan are în prezent în jur de 19.000 de angajați în Europa, Africa, Orientul Mijlociu, India și Oceania, dintre care aproape 60% se află în Europa.
