Anul 2025 a adus provocări semnificative pe piața muncii, cu o creștere a numărului de șomeri comparativ cu anul anterior. Conform analizei efectuate de Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Maramureș (AJOFM), județul a înregistrat 5.023 de șomeri la 31 octombrie 2025, ceea ce corespunde unei rate a șomajului de 2,86%, sub media regională de 3,31% și mai mică decât cea națională.
Femeile se confruntă cu o vulnerabilitate mai mare, șomajul în rândul acestora crescând cu 16% în cursul anului, de la 2.227 la 2.592. Bărbații au avut o creștere moderată de 9%, de la 2.233 la 2.431.
Profilul demografic al șomerilor arată că cei mai mulți provin din grupa de vârstă 40–49 de ani (27%), urmată de 30–39 de ani (21%). Tinerii sub 25 de ani constituie doar 10% din totalul șomerilor.
Pe plan educațional, șomerii cu studii primare sau fără studii reprezintă 29%, iar cei cu studii gimnaziale 26%. Se observă o corelație între nivelul scăzut de educație și dificultățile de angajare, mai ales în rândul celor cu studii superioare, care reprezintă doar 6%.
În ceea ce privește șomajul de lungă durată, AJOFM Maramureș a raportat o medie lunară de 99 de tineri sub 25 de ani care au fost șomeri mai mult de 6 luni și 1.134 de adulți șomeri de peste 25 de ani, dintre care 27% sunt considerați șomeri de lungă durată.
Localitățile cele mai afectate includ Baia Mare, Ulmeni, Borșa și Sighetu Marmației, zone în care accesul la locuri de muncă este limitat.
Pe baza acestor date, specialiștii AJOFM au conturat un profil al șomerului maramureșean, descriindu-l ca o persoană de peste 49 de ani, majoritar femeie, cu studii gimnaziale și provenind din mediu rural. De asemenea, se subliniază nevoia urgentă de formare profesională și consiliere personalizată pentru a facilita reintegrarea acestora pe piața muncii.
