Mihai Vochița, fost inginer-șef la UPRUM Rovinari, va reveni la muncă începând cu 1 octombrie, având un contract până la 31 decembrie. Această decizie intervine în contextul în care muncitorii angajați pe perioadă determinată au primit prelungiri de contract doar până la 1 decembrie, ceea ce ridică semne de întrebare cu privire la criteriile de angajare și menținere a locurilor de muncă.
Vochița, care s-a pensionat recent, va împlini 65 de ani în noiembrie și va fi reangajat ca inginer-șef în cadrul personalului TESA al Complexului Energetic Oltenia. Această alegere a stârnit controverse, mai ales având în vedere că în aceeași perioadă, mulți muncitori din producție se confruntă cu incertitudini legate de viitorul lor profesional.
Președintele Directoratului CEO, Constantin-Cosmin Trufelea, a anunțat o reducere drastică a personalului TESA, estimând o scădere cu mai mult de 50% în următoarele luni. În plus, bugetul preconizat pentru 2026 indică o reducere semnificativă a numărului angajaților, de la 7.950 în 2025 la 6.509 în 2026, ceea ce înseamnă o pierdere de 1.441 de locuri de muncă.
În acest context, reangajarea lui Vochița într-o funcție de conducere a stârnit nemulțumiri printre angajații TESA, care se tem pentru locurile lor de muncă și se întreabă dacă aceste decizii sunt bazate pe criterii obiective sau pe relații personale și influențe externe.
