Un nou ordin emis de Casa Națională de Pensii Publice (CNPP) va schimba modul în care este calculată vechimea în muncă necesară pentru pensionare. Ordinul nr. 342/2025, publicat pe 26 iunie 2025 în Monitorul Oficial, introduce o procedură tehnică actualizată care transformă zilele lucrătoare în zile calendaristice.
Această modificare vine ca urmare a implementării Legii nr. 360/2023, care a intrat în vigoare pe 1 septembrie 2024. Stagiul de cotizare se va calcula acum în ani, luni și zile calendaristice, deși angajatorii continuă să declare activitatea salariaților în zile lucrătoare.
Noua reglementare abrogă vechiul Ordin nr. 59/2014 și introduce un algoritm detaliat pentru transformarea zilelor lucrate în zile calendaristice, luând în considerare condițiile de muncă și tipul activității. Se va realiza un calcul diferențiat, având în vedere condițiile normale, speciale și deosebite de muncă, precum și perioadele de concediu medical sau șomaj.
În plus, ordinul prevede plafonarea zilelor pentru persoanele cu mai mulți angajatori, asigurând o ordine de prioritate în calculul vechimii. Această măsură are rolul de a oferi un calcul echitabil și transparent al vechimii la pensie, evitând interpretările subiective.
Formula de bază pentru transformarea zilelor lucrătoare în zile calendaristice se aplică astfel: dacă o persoană a lucrat 20 de zile într-o lună cu 30 de zile calendaristice, se va utiliza o regulă de 3 simplă pentru a determina echivalentul în zile calendaristice.
După calcularea zilelor calendaristice de stagiu pe parcursul anului, acestea se împart la numărul mediu de zile într-o lună, rezultând numărul total de luni și zile de vechime. Astfel, sistemul permite calcularea corectă a stagiului de cotizare, indiferent de forma de angajare.
