Milioane de români care au emigrat în căutarea unor oportunități mai bune ar putea fi nevoiți să muncească până la 68 de ani înainte de a putea beneficia de pensia de stat. Această modificare legislativă, care a fost convenită anterior, ar putea fi aplicată mai devreme decât era planificat.
Conform unui raport recent al unui organism britanic care se ocupă cu monitorizarea finanțelor publice, se sugerează că vârsta de pensionare ar putea fi crescută cu șapte ani, față de termenul inițial, ceea ce ar afecta direct românii care lucrează în Regatul Unit. Deși guvernul britanic a infirmat această informație, discuția a generat controverse, readucând în atenție sustenabilitatea sistemului de pensii din România.
Documentul OBR indică faptul că vârsta pentru obținerea pensiei de stat ar putea fi stabilită între 2037 și 2039, în contrast cu actuala legislație, care prevede această majorare între 2044 și 2046. Această modificare ar avea un impact semnificativ asupra persoanelor născute în perioada 1970-1978, care ar putea fi obligate să aștepte mai mult pentru pensia de stat.
Ministrul britanic al Pensiilor a declarat că nu există intenția de a accelera calendarul actual. În plus, se estimează că menținerea actualelor reglementări ar putea aduce un cost suplimentar de șase miliarde de lire sterline anual, pe fondul creșterii populației vârstnice și a mecanismului de ajustare anuală a pensiilor.
În prezent, vârsta standard de pensionare în Marea Britanie este de 66 de ani, urmând să crească treptat la 67 de ani până în 2028. Cu toate acestea, nu toți angajații reușesc să se mențină activi pe piața muncii până la atingerea vârstei de pensionare, ceea ce ridică probleme sociale semnificative.
România se confruntă cu o situație demografică similară, iar emigrarea tinerilor a dus la o scădere a numărului de contribuabili la sistemul de pensii. Conform estimărilor, numărul românilor activi din diaspora, care contribuie la sistemele de pensii din alte state, subliniază vulnerabilitățile sistemului de pensii românesc, care se bazează pe principiul solidarității între generații.
Noua lege a pensiilor din România prevede o ajustare a vârstei de pensionare în funcție de evoluția speranței de viață, însă aceasta ar putea reduce și mai mult rata de înlocuire a veniturilor prin pensie, ceea ce ar afecta viitorii pensionari.
