Starea de sănătate a unei persoane joacă un rol esențial în capacitatea sa de a lucra. În cazul în care sănătatea afectează temporar această capacitate, legislația oferă reglementări privind concediile medicale, destinate atât recuperării personale, cât și îngrijirii altora. Mai jos sunt prezentate tipurile principale de concedii medicale și durata acestora.
Concediul medical pentru incapacitate temporară de muncă se acordă în urma unor boli sau accidente care afectează temporar capacitatea de muncă. Medicul de familie poate oferi un concediu medical de până la 7 zile, împărțit în etape, cu o maximă de 28 de zile pe an. Medicul curant poate aloca un concediu de 30 sau 31 de zile, tot pe etape, cu o durată maximă anuală de 183 de zile. Aceasta include 90 de zile acordate de medicul de familie sau curant, iar restul necesită avizul unui specialist în asigurări sociale.
Concediu pentru prevenirea îmbolnăvirilor include concediul de carantină, care este stabilit de Direcția de Sănătate Publică, și cel de izolare, definit de medic. Aceste tipuri de concedii nu sunt incluse în cele 183 de zile menționate anterior.
Concediul medical pentru accidente de muncă și boli profesionale poate dura, de asemenea, până la 183 de zile anual, cu posibilitatea unei prelungiri de 90 de zile, în funcție de evoluția cazului.
Concediu pentru îngrijirea copilului bolnav se acordă părinților pentru îngrijirea copiilor cu vârsta sub 7 ani sau sub 18 ani în cazul unor afecțiuni grave. Acesta poate dura până la 45 de zile pe an pentru fiecare copil.
Concediu pentru îngrijirea pacientului cu afecțiuni oncologice se oferă persoanelor care însoțesc pacienți la tratamente, cu o durată maximă de 45 de zile pe an.
Concediul de risc maternal poate fi acordat pentru o perioadă de 120 de zile, la recomandarea medicului, pentru a proteja femeile care au născut recent sau care alăptează.
Concediul de maternitate se acordă de regulă pe o perioadă de 63 de zile înainte și după naștere, dar poate fi ajustat conform recomandărilor medicale, asigurându-se totuși o minimă de 42 de zile după naștere.
