În luna iulie, Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Botoșani a realizat un total de 77 de controale în sectorul relațiilor de muncă. Aceste acțiuni au dus la impunerea a 144 de măsuri pentru corectarea deficiențelor identificate și la aplicarea a 19 sancțiuni contravenționale, incluzând un avertisment și 18 amenzi în valoare totală de 339.500 lei.
În timpul acestor controale, au fost identificate 16 persoane care desfășurau muncă nedeclarată. Din acestea, 11 persoane nu aveau contracte de muncă încheiate, iar 5 persoane nu au transmis contractele în registrul general de evidență a salariaților înainte de începutul activității. Astfel, au fost aplicate 11 amenzi în valoare totală de 320.000 lei.
Printre neregulile constatate s-au numărat: neinformarea ITM despre utilizarea frecventă a muncii de noapte, netransmiterea datelor în Registrul general de evidență a salariaților la timp, nepăstrarea unei copii a contractului individual de muncă la locul de muncă, neplata orelor suplimentare și lipsa evidenței timpului de muncă.
Angajatorii sancționați au încălcat reglementările legale referitoare la încheierea contractelor de muncă, necesitatea de a păstra evidența orelor lucrate și neîndeplinirea măsurilor stabilite anterior de ITM.
În aceeași lună, Compartimentul Contracte Colective de Muncă a emis 136 de certificate și 8 adeverințe, iar 21 de carnete de muncă au rămas neridicate de către titulari. De asemenea, au fost preluate 108 registre electronice de evidență a salariaților.
În ceea ce privește securitatea și sănătatea în muncă, ITM a efectuat controale la 53 de agenți economici, aplicând 8 amenzi în valoare totală de 58.000 lei și 46 avertismente. În luna iulie, au fost raportate 5 evenimente de către angajatori, dintre care 2 au fost investigate de ITM.
Principalele deficiențe observate au fost legate de instruirea inadecvată a lucrătorilor în domeniul securității și sănătății în muncă și neîndeplinirea măsurilor impuse de ITM. Totalul amenzilor aplicate în luna iulie se ridică la 397.500 lei.
