Ministerul Muncii din România are în vedere extinderea măsurilor de sprijin pentru integrarea pe piața muncii a persoanelor aflate în situații vulnerabile. Proiectul de modificare a Legii nr. 76/2002 prevede subvenții pentru angajatorii care încadrează în muncă mame cu minimum trei copii.
Printre modificările propuse se numără introducerea a două categorii noi de persoane eligibile pentru subvenții: mamele cu cel puțin trei copii în întreținere și persoanele care au fost condamnate și care beneficiază de măsuri de reintegrare socială. De asemenea, se clarifică statutul victimelor violenței domestice, care pot beneficia de subvenții pe o perioadă definită, inclusiv în timpul valabilității ordinelor de protecție.
Conform proiectului, angajatorii vor putea primi o subvenție de 2.250 lei pe lună pentru fiecare victimă a violenței domestice sau a traficului de persoane angajată, cu condiția ca persoana respectivă să fie înregistrată ca șomer.
În cazul mamelor cu trei copii, subvenția va fi disponibilă pe o perioadă de 12 luni, iar aceste persoane trebuie să fie angajate pentru minimum 18 luni. Este important ca angajatorii să se asigure că aceste persoane se înregistrează ca șomeri la agențiile locale pentru ocuparea forței de muncă.
Pentru a sprijini integrarea acestor categorii, se va oferi și acces la servicii de informare, consiliere profesională, mediere a muncii, precum și formare profesională. Agențiile pentru ocuparea forței de muncă vor putea furniza aceste servicii și online, facilitând accesul la resursele necesare.
În plus, se propune creșterea vârstei de eligibilitate pentru subvenționarea angajării de la 45 la 50 de ani, precum și simplificarea procedurii de înregistrare a șomerilor, eliminând necesitatea reînnoirii cererii la fiecare 6 luni. Aceste măsuri au rolul de a reduce birocrația și de a îmbunătăți accesul la serviciile de mediere și formare profesională.
