În contextul unei economii în declin, tot mai mulți tineri din China aleg să plătească firme care oferă simulări de locuri de muncă, o tendință care a câștigat popularitate recent. Rata șomajului în rândul tinerilor depășește 14%, iar dificultățile de a găsi un loc de muncă real îi determină pe aceștia să opteze pentru alternative bizare.
Shui Zhou, un tânăr de 30 de ani din Dongguan, a început să plătească 30 de yuani (aproximativ 4,20 dolari) pe zi pentru a lucra într-un birou fictiv administrat de o companie locală. Această opțiune îi oferă nu doar un spațiu de lucru, ci și un mediu social în care interacționează cu alți tineri în aceeași situație.
Birourile simulate sunt echipate cu computere și facilități de lucru, permițând participanților să își caute locuri de muncă sau să își dezvolte propriile afaceri. Taxa zilnică acoperă adesea și mesele, ceea ce adaugă un element de confort acestei experiențe.
Experți în economie sugerează că acest fenomen reflectă o nevoie de sprijin în fața provocărilor actuale de pe piața muncii. Dr. Christian Yao, expert în economia chineză, afirmă că aceste birouri fictive sunt o formă de tranziție pentru tineri, oferindu-le un loc în care să își organizeze gândurile și să își planifice viitorul.
Un alt caz remarcabil este cel al lui Xiaowen Tang, o tânără de 23 de ani, care a folosit o astfel de simulare pentru a respecta cerințele universității sale. Ea a prezentat dovezi că lucrează, în timp ce își dedică timpul scrierii online.
Fenomenul este susținut de un sentiment general de frustrare în rândul tinerilor, care se simt împinși într-o situație de inactivitate. Proprietarul unei firme din Dongguan, care gestionează aceste birouri, afirmă că ceea ce oferă nu este doar un loc de muncă, ci și o oportunitate de a menține demnitatea și de a evita stigmatizarea socială.
