Un studiu recent efectuat în 16 țări europene, inclusiv România, arată că 28% dintre angajați nu au reușit să își utilizeze toate zilele de concediu în anul anterior. Aceasta este o situație care evidențiază dificultățile cu care se confruntă mulți români în a lua o pauză de la muncă.
Mulți dintre cei chestionați au menționat că presiunea de la locul de muncă și termenele limită sunt principalele motive pentru care renunță la vacanțe. Unii angajați, în special din industrii unde se lucrează în echipă, sunt influențați și de cultura de muncă din companie, unde concediile sunt coordonate pentru a nu afecta fluxul de lucru.
Daniel Felecan, consultant în resurse umane, a subliniat că volumul mare de muncă și sentimentul de a fi indispensabil pot contribui la această tendință. În medie, mai puțin de 60% dintre angajați își epuizează zilele de concediu, iar românii consideră că au nevoie de aproximativ 10 zile consecutive de vacanță pentru a se reîncărca, un număr semnificativ mai mic în comparație cu angajații din alte țări europene, cum ar fi Spania sau Germania.
